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很多公司想要开展公司拓展活动，但是不懂拓展活动的流程，今天翼学拓展就给大家介绍一下，公司拓展的简单的流程，公司拓展培训已经成为提高沟通技巧、凝聚力、领导力、决策力、竞争力、人际信任和个人心理素质培训中广泛采用的技术。它所采用的方法就是将一群平时在一起工作的人集合起来，并将他们带入一个户外的环境或设施中进行体验式、参与式训练。
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拓展训练的课程常见的有水上、野外和场地三类课程组成。
水上课程包括：游泳、跳水、扎筏、划艇等；
野外课程包括：远足露营、登山攀岩、野外定向、伞翼滑翔、户外生存技能等；
场地课程是在专门的训练场地上，利用各种训练设施，如高架绳网等，开展各种团队组合课程及攀岩、跳越等心理训练活动。
公司拓展活动大致流程：
1、团队热身：在培训开始时，团队热身活动将有助于加深学员之间的相互了解，紧张，建立团队，以便轻松愉悦的投入到各项培训活动中去。
2、个人项目：本着心理挑战大、体能冒险小的原则设计,每项活动对受训者的心理承受力都是一次极大的考验。
3、团队项目：团队项目以改善受训者的合作意识和受训集体的团队精神为目标，通过复杂而艰巨的活动项目，促进学员之间的相互信任、理解、默契和配合。
4、回顾总结：回顾将帮助学员消化、整理、提升训练中的体验，以便达到活动的具体目的。总结，使学员能将培训的收获迁移到工作中去，以实现整体培训目标。
公司拓展活动大致就是这些流程，如果您需要进行公司拓展活动，可以添加老师的微信（yixuetuozhan），免费定制拓展方案。
