今年,双减政策出来,校外机构掀起了一阵狂风,叫得校外机构倒得倒,机构老师溜的溜,不溜的也劝退,这几个月来,校外教育行业经历了一场存亡战。
国家出台的“双减”政策明确规定,要减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担。“双减”政策之下,教育培训行业将如何转型,也成为大家关注的焦点。对于大型的校外培训机构选择了转型,走向素质教育、校内外托管、职业教育成校外培训机构转型升级等。小型的机构也避免不了转型的命运。除了校外培训机构转型外,必须随之转型的还有机构的老师们,不管是机构还是机构老师,接下来找出路,求发展,求生存是迫在眉睫的事情。
对于机构和机构老师转型,除了以上提及的素质教育,校外托管,职业教育外,还有什么项目可以转型开展的呢?做托管出身的祝博士教育,当然也卷在这次的“双减政策”内了,我们提高托管服务,升级做高品优托 ,为了帮助机构转型和机构老师很好的过度,我们推出了推出热学文化新零售项目,热学文化新零售初落到我们总部广州的十余家直营店,已有成熟的运营模式和开店经验,很好的帮助机构转型和老师们创业开店。
热学文化新零售=儿童用品店+课程超市+广告服务+夏(冬)令营!热学文化新零售连锁店,不仅针对家长和孩子需求(学生消费与品质保障,教辅购买指导、各类课程咨询、上学便捷服务、研学营地推荐)还针对教育机构与品牌商需要精准的客源、性价比高的渠道、的转换率提供渠道。很好的衔接机构原有的资源进行转化,机构老师对自己多年工作经验实践和实战。
热学文化新零售连锁店,既能满足孩子即时的文娱生活需求,又能满足家长知晓和引导管理孩子消费习惯的需求;既能满足家长的综合教辅、教育咨询需求,还能为机构、品牌商提供课程推广、广告展示、新品推广等渠道需求,一家看起来不起眼的小店,经过模式创新和业务整合,作为线下教育市场具有独特优势的渠道终端,积累越久市场价值越高。
热学文化新零售连锁店,一个在学校、社区门口有温度的文化小店,满足学生、家长、机构、品牌商的需求,不仅仅是机构转型和老师创业的好项目,也是宝妈们,大学生创业,教育从事者等选择创业赚钱的好项目。
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双减背景下 机构老师转行适合做什么呢 朋友建议开家文化小店
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